社交媒体（Facebook 和 YouTube）是分发内容的渠道。 Burgers' Zoo 还使用 YouTube 播放两名年轻视频博主的视频博客，并使用广告来营销这些内容。公园几乎不需要再发新闻稿了，因为媒体经常从社交媒体上获取新闻。
接受cookies天气动态调整网站。该网站的重点是“走出去”或对动物的室内围栏进行干燥观察。天气预报是人们决定是否去动物园的重要因素。
员工倡导的力量
第三位在通信大会上部署我们自己的员工的倡导者是迈克尔·布里托（Michael Brito） （美国公关机构刘易斯的数字策略师）。他很快解释了员工如何有能力为您的品牌的声誉和重要性做出积极贡献。利用员工作为网络大使，利用自己的渠道，这叫员 韩国电报数据 工倡导 。这当然是有附加条件的。例如，员工必须已经活跃在社交媒体上。如果他们不想自己创建内容或者员工满意度较低，请不要开始。员工的拥护甚至可能对你不利。
对于该组织来说，这种大使身份意味着一种放手和信任的练习。核心是一个清晰而坚实的信息。然而，员工必须能够保持自我，用自己的话讲述自己的故事。