客户的办公室或坐在

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是什么让他们努力工作？”丹尼尔说。直接的方法往往是最好的：问。但丹尼尔敦促我们记住，问题不仅在于你问什么，还在于你问的方式。“没有什么比开始一场直接的人与人之间的对话更能与人建立联系了，”他说。“深入的心理研究或基于理解人类故事的研究至关重要。”为了为更开放的情感对话奠定基础，内容营销人员必须提高他们的采访技巧——学会自在地提出令人不舒服的问题，不带任何偏见地倾听答案，并在回答没有完全理解时跟进。

出色的采访背后还有一门观察的艺术。丹尼尔认为，真正深入了解客户 瑞典电话号码数据 500K 套餐 的最佳方式是观察他们在自然栖息地的表现。“就像动物在动物园里的行为与在自然栖息地时的行为不同一样，人类也是如此，”他说。丹尼尔建议内容营销人员可以通过要求拜访他们的工作区与他们聊天来实现这一点（和等电话会议工具使这一要求在今天变得更容易）。当你聊天时，观察他们周围的环境，并就所见事物提问-他们的书架上有什么，他们展出了什么艺术品或纪念品，或者哪些人（或宠物）可能会在背景中突然出现。

即使这些对话是通过虚拟方式进行的，让受众了解地方感也能为您的客户口头分享的信息提供真正背景化的宝贵机会。让受众了解地方感能为您的客户口头分享的信息提供真正背景化的宝贵机会，@通过@说道。在上分享“这就是同理心的诀窍，”丹尼尔说，“重要的不一定是他们说了什么。而是他们的感受。挑战在于揭开他们的假象并（被邀请）进入那个空间。”精选相关内容：改善内容营销的心理洞察剥去假象史莱克说对了一半。